牧羊集團2012年新簽合同超60億元，同比增長20%

　據(jù)江蘇牧羊集團消息，2012年12月31日下午13：00點，江蘇牧羊集團有限公司2012年度總結(jié)表彰大會在揚州環(huán)境資源學院千人報告廳成功召開。集團董事長李敏悅、總裁范天銘，董事、飼料工程事業(yè)部總裁劉春斌、董事、國際事業(yè)部總裁劉廣道，集團執(zhí)行總裁、研究院院長陳正俊、集團副總裁易炳權(quán)、集團副總裁王東、集團副總裁、油脂工程事業(yè)部總裁孫旭清、集團副總裁劉萍、集團總裁助理高瑞斌、集團見習總裁助理湯仁山、集團營銷總監(jiān)劉春海、飼料工程事業(yè)部工程總監(jiān)許炳榮、國際事業(yè)部總裁助理錢勝峰、集團工會主席陳家榮等領(lǐng)導出席大會并在主席臺就座，集團近1100名員工參加了大會。

　　范天銘總裁首先代表總裁室作2012年度工作報告，報告全面總結(jié)回顧了過去一年牧羊的工作以及取得的嶄新成績：集團全年實現(xiàn)新簽合同超60億元，同比增長20%;銷售收入同比增長25%;圍繞“技術(shù)領(lǐng)先”要求，牧羊集團8項新產(chǎn)品通過省級鑒定，其中兩項為國際領(lǐng)先。2012年，牧羊主要完成了四項工作：1、確定大發(fā)展格局，建立起農(nóng)業(yè)機械、飼料機械、養(yǎng)殖機械、食品機械四大核心產(chǎn)業(yè)與輸送公司、預制件公司、電控公司等專業(yè)化公司組合發(fā)展的模式;2、全球領(lǐng)先的飼料機械產(chǎn)試驗基地建設(shè)順利推進;3、SAP系統(tǒng)與牧羊運營實現(xiàn)有效對接;4、精益生產(chǎn)推進富有成效。

　　范總指出，緊緊圍繞五年戰(zhàn)略規(guī)劃，面對嚴峻的市場形勢和經(jīng)營環(huán)境，2013年集團全體干部職工應高度關(guān)注宏觀經(jīng)濟形勢的變化和行業(yè)發(fā)展動向，抓住全球經(jīng)濟下滑、行業(yè)整合提升的契機，視危機為機遇，統(tǒng)一思想、堅定信念，按照集團的發(fā)展戰(zhàn)略和總體部署，加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，在發(fā)展中加快轉(zhuǎn)變，在轉(zhuǎn)變中謀求更快發(fā)展。范總隨后就2013年的工作思路做了具體部署。他提出，2013年集團要實現(xiàn)國際化向全球化跨越、生產(chǎn)型公司向技術(shù)型公司轉(zhuǎn)型、專業(yè)化發(fā)展和綜合型發(fā)展相互促進、人才成長與企業(yè)成長同步提升、權(quán)威管理向科學管理轉(zhuǎn)型、文化引領(lǐng)戰(zhàn)略落地，并強調(diào)了高效協(xié)同和做好交付。

　　隨后，執(zhí)行總裁陳正俊先生宣讀了《關(guān)于表彰2012年度先進集體和個人的決定》，副總裁易炳權(quán)先生宣讀了先進個人和先進集體獲獎名單。

　　在歡快的音樂聲中，先進集體代表、先進員工、杰出員工相繼登臺領(lǐng)獎。國際事業(yè)部亞太區(qū)總經(jīng)理李東陽先生作為先進集體代表，牧羊研究院周春景博士作為杰出員工代表分別表態(tài)發(fā)言。

　　李敏悅董事長在最后的總結(jié)致辭中充分肯定了2012年經(jīng)營層和全體員工所取得的成績，同時提出了節(jié)約資源、重視安全、工作要有準確性、員工要具備較高修養(yǎng)等四項要求。李董事長強調(diào)，明年將是任務(wù)艱巨的一年，經(jīng)濟形勢嚴峻，行業(yè)競爭日益加劇。牧羊人需要時刻保持警惕，從學習、行動、務(wù)實、堅持四方面入手，鍛煉自我，打造執(zhí)行力，并通過良好組織氛圍的形成提升執(zhí)行力;要以提供超出客戶期望的產(chǎn)品和培養(yǎng)能征善戰(zhàn)的人才隊伍，打造牧羊核心競爭力。

　　李董事長寄語全體牧羊人既要充分了解困難，也要看到希望，上下一心，不懈努力，不斷付出，戰(zhàn)勝一切困難。 最后，李董事長祝愿全體牧羊員工新年快樂，闔家幸福!